今天是我申请 Nextdoor研究 报告。我仍然没有收到研究报告或回复。
我花了一些时间用一个非个人地址和一个伪造的邮箱地址在Nextdoor上查看我所在社区的情况。我注意到今天的审核活动比过去两周明显增多。无论这是巧合还是真的活跃度提高了,这种变化都很明显。
我也希望雅各布·查维斯的下一个职业机会能够意义重大。互联网记忆犹新 ,未来的雇主通常会查看候选人的公开工作和网络形象。他们可能会问的一个问题是,为什么一位高级经理没有回应公司提出的索取某项研究报告的直接请求。
今天Nextdoor的头条新闻聚焦达拉斯的邻里互助,讲述他们如何保护小鹰。这是一个充满正能量的社区故事,而且有趣的是,故事中的社区恰好位于达拉斯地区,而Nextdoor的首席执行官Nirav Tolia也居住在那里。
我一直没看到对平台本身运作方式的深入讨论:
-如何选拔志愿者版主?
- 他们接受哪些培训和监督?
当用户质疑审核决定时,如何追究责任?
社区成功案例固然值得关注,但 塑造社区体验的治理和透明度实践也同样值得关注。
作为股东和前用户,我会继续追问这些问题。.
欢迎访问 NielFlamm.com加入讨论。